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丰田章男薪酬创历史新高!质量丑闻下为何不降反增?

发布时间:2025-06-22 06:02|栏目: 会员之家 |浏览次数:

近日,丰田汽车董事长丰田章男在2024财年薪酬约19.5亿日元创下历史新高这事,立马成了热门话题,引发众多讨论,毕竟还经历了质量丑闻,这里面有太多让人琢磨的点

薪酬新高

丰田汽车公司在近日可公布了一件让人惊叹不已的事情。董事长丰田章男在2024财年的薪酬总额那可是大约到了19.5亿日元,换算成美元都约1345万!这可是创下公司历史新高。虽说经历了一系列质量丑闻还扣减了薪酬,还比前一年增长了20%。看来,这丰田是真有赚钱的本事,业绩杠杠的能体现在薪酬上。

而且,这都已经是丰田章男薪酬连续第四年创历史新高了。这样的情况就反映着日本这家汽车制造商有着很强劲的业绩表现。要是没这业绩支撑,哪会有这么高的薪酬对不对?虽说质量出了问题,但不得不说赚钱这方面还挺厉害的。

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质量丑闻下的薪酬调整

丰田公司可算有作为,提到公司和子公司相关的质量丑闻时就说了,董事长、副董事长还有总裁的薪酬根据各自对事件的责任进行了下调。你看人家还说要致力于防止类似质量丑闻再次发生。不过,都出丑闻了,这么调整薪酬虽然是应该的,可在大众心里还是得打个问号。

这公司要真想让大家放心,就好好落实防止质量问题再出现的措施,不能只是空口说说。毕竟质量问题可不是个小事情,要是再有,估计消费者可就不买单,对公司影响可太大了。

高管薪酬情况

再瞧瞧其他高管的薪酬。根据丰田汽车年度证券报告,总裁佐藤恒治薪酬有8.26亿日元,前副董事长早川茂薪酬是3.65亿日元,这人在6月12日年度股东大会后就辞职。日本法律有个规定,企业要披露年薪超过1亿日元的高管信息,所以这些情况才被大众知道。

在薪酬规定这一块儿,日本法律就给出了披露制度,使得公司高管的薪酬情况有了一定透明度,让股东还有大众都能知道这些关键信息。你说要是没这法律,大家就不知道好多事

股东选举情况

在丰田汽车年度股东大会上股东又又又选举丰田章男当董事长。他,竟以近97%的得票率成功连任。虽说丰田汽车收购丰田自动织机的计划招致了海外股东批评,但散户投资者支持可依然强烈。

此前,系列质量丑闻搞得丰田章男股东支持率降到过72%,之前两年可是85%和96%。这次这么高得票率回归,说明他还是有很多人支持相信他的本事的,散户投资者信赖他

业绩与薪酬联系

业内有位人士说到,丰田汽车公司一边持续履行对股东的回报承诺,一边还达到了高水平的收益和盈利能力。业绩这么棒,股东认可赞赏成果。想想也是,公司业绩好,那么薪酬增加好像合乎常理。

那这薪酬增加是不是就有着业绩支撑毕竟利润增长股东获益。而且,公司管理层运营有方让股东觉得没选错人,高薪激励也是应该的。或许,这就是丰田章男薪酬节节上涨的原因

质量把控未来前景

丰田公司呢表示了要防止类似质量丑闻再发生。未来丰田在质量把控方面可得用心搞不能再出这些影响声誉的事。得认真把生产管理还有质量检测啥的工作都落实到位。

还有,未来前景和股东态度也相关。要是继续把业绩做好、质量保证,股东肯定更有信心。要是不小心又出问题,那股东说不定就不像现在这么支持。大家觉得丰田汽车后续能防住质量问题么?欢迎评论分享观点,也别忘了点赞支持!

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